员党史学习教育专题组织生活会个人对照检查发言材料范文4篇

党史学习教育专题组织生活会个人对照检查检视剖析发言材料四篇

第一篇

按照召开党史学习教育专题组织生活会的有关要求， 围绕对学史明理、 学史增信、 学史崇德、 学史力行的理解感悟， 围绕学党史、 悟思想、 办实事、 开新局的目 标要求， 本人认真学习了 习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话和党中央指定的 4 本学习材料，集中观看了 习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话， 联系思想和工作实际， 重点围绕以下四个方面作检视如下。

一是学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年大会上的重要讲话情况， 有什么心的体会按照党组织的统一安排部署， 7 月 1 日与全体干部一同收看了 庆祝中国共产党成立 100 周年大会， 通过深入学习感到很受振奋、 倍受鼓舞， 习近平总书记的重要讲话回顾了 我们党一百年来团结带领全国各族人民为实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗的历史进程， 鲜明提出了 伟大建党精神是中国共产党的精神之源， 深刻阐述了 以史为鉴、 开创未来必须牢牢把握的重要要求， 是一篇闪耀着马克思主义真理光辉的重要文献， 是鼓舞全中国人民开创全面建设社会主义现代化国家新局面的行动指南， 是激励全党担负时代责任、 踏上新的赶考之路的政治宣示。 深入学习贯彻总书记重要讲话精神， 必须坚持学用结合、 学践结合， 真正用讲话精神武装头脑、 指导实践、 推动工作。

二、 学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况， 读了 多少， 有什么感悟和收获按照中央要求， 本人认真学习了 习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央指定学习材料情况， 全部自学了 一遍， 感觉越学越有收获、 越学越有动力。 深刻体会到一百年来， 我们党之所以能够由弱变强、 战胜一个又一个困难、 取得一个又一个胜利， 很重要的一条就是不断总结经验、 注重加强学习。 回顾党的历史， 一百年来， 我们党团结带领中国人民以“为有牺牲多壮志， 敢教日月 换新天” 的大无畏气概， 书写了 中华民族几千年历史上最恢宏的史诗。 展望美好未来， 中华民族伟大复兴的前景更加光明， 正在意气风发向着全面建成社会主义现代化强国的第二个百年奋斗目 标迈进。

三、 对照党史目 标要求， 自身在坚定理想信念、 增强历史自 觉、弘扬优良传统、 加强党性锤炼的方面还有那些差距和不足一是理论学习的系统性不够。 上级要求学的就多学一点， 不要求学的就少学一点。 在实际工作中只是习惯于浏览一下时政新闻， 没有静下心来系统地研读理论书籍， 没有静下心来结合工作实际去研究分析。 二是意识形态工作做的还不到位。 把意识形态工作作为一项软任务， 存在“重业务轻思想” 的倾向。 自己虽然能对一些歪风邪气、 社会不良现象做到不认可、 不传播， 但对一些损害党的形象和威信的言行警觉性不够， 对朋友圈或网络上的一些错误思想和言论没有坚决制止。 三是贯彻执行民主集中制的质量有待提高。 在安排部署工作时，有时决策不民主， 在集中讨论问题时， 一味追求工作效果， 有时不能充分做到人人表态， 工作任务较多时， 偶尔存在情绪急躁的情况。 四是联系群众不够紧密。 因忙日常工作， 缺乏实地调研， 工作不够接地气，对 xx 市经济社会发展全方面的了 解还不深不细。 五是跟踪抓落实的力度还不够。 在一定程度上还存在着重布置轻落实的问题， 有些工作仅停留在当面部署或微信转达， 在落实过程中跟的不紧、 督的不严，出现前紧后松的现象。

四、 党员先锋模范作用发挥怎么样， 立足岗位、 履职尽责做得怎么样， 为身边群众做了 什么实事好事， 还有那些差距一是工作标准有待进一步提高。 存在创造性和突破性不够的问题，在制定本级政策或措施时， 存在机械照搬照抄， 对中央、 省、 市提出的一些新观点、 新举措研究不够透彻， 没有结合我市实际， 做到深入细致的研读、 思考和剖析， 满足于不出错、 过得去。 二是主动担当作为的意识不够强。在工作推进上习惯凭老经验、 老办法、 老套路办事，钻研政策不够， 潜心研究不够， 处理问题思路不够开阔、 举措不够创新。三是勤俭节约从严把关不紧。“过紧日子” 的念头没有树牢， 有时候干工作， 为了 追求又好又快地完成任务， 没有精打细算， 一些具体细节把关不严。 有时下班为了 方便存在不关闭电脑、 打印机的情况。

五、 产生问题的原因分析

从深层次分析自身存在上述问题的原因， 根源在于以下五个方面：

（一） 理论武装不够实。 学习缺少系统性， 对习近平新时代中国特色社会主义思想深研细钻不够， 对党的创新理论学原著不够， 没有抽出时间经常学原文、 读原著、 悟原理， 许多时候浅尝辄止， 与实际工作两层皮。 理想信念坚持的不够牢固没有真正把自己融进去， 把学习、思考、 时间紧密结合在一起。

（二） 党性修养不够高。 工作上党性原则意识还不够强， 对一些不良倾向不能及时作斗争， 错在好人主义思想， 优势工作标准要求不高， 对下管理不够严格， 批评教育不及时， 助长了 松散风气。 不太善于运用批评与自我批评、 谈心谈话的武器。

（三） 担当精神不够强。 担当劲头不足、 思想不够解放， 工作中习惯按部就班， 习惯运用传统思维和办法解决问题， 随着工作头绪越来越多， 持之以恒抓好各项政务的劲头有所减弱， 有时对工作存在各种顾虑， 导致一些好的思路和想法没有得到充分实践。

（四） 宗旨意识不够牢。 一切为了 人民的思想强化得不够， “群众是基础” 的意识树得不牢， 随着环境的变化和职务的变化， 与群众联系的时间少了 ， 对群众疾苦的感受没有那么深刻、 直接， 与群众的感情出现淡化的趋向， 导致对一些事务的协调处理还不够到位， 与群众意愿存在一定差距。

（五） 廉政监督不够严。 对政治纪律抓的少， 纪律这根弦绷得不够紧， 有时为了 一团和气、 搞好团结而导致制度执行不够有力， 不能够旗帜鲜明地批评和纠正下属言行， 没有严格落实廉政监督责任， 在落实督促检查上做的工作比较少。

六、 今后的努力方向和改进措施

针对上述问题和不足， 我将严格按照市委要求， 对照查摆出来的问题， 深学细照笃行， 坚持立行立改， 确保整改到位， 取得实效。 重点从以下几个方面抓好整改。

一是强化学习意识， 筑牢思想根基。 加强对党的路线、 方针、 政策等政治理论的学习， 深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想内涵， 通过夯实理论根基， 进一步坚定政治信仰， 自觉把学习贯彻党的思想路线转化为做好当前各项工作的实际行动。 同时加强公文写作、法律法规、 项目 建设、 经济发展等专业方面知识， 努力把学习成果转化为推动工作的举措和服务发展的本领。

二是强化党性修养， 增强宗旨意识。 把对党忠诚摆在重要位置，自觉按照党性原则严格要求自己， 在大是大非面前始终保持头脑清醒，扎实地落实好党委、 政府各项决策部署和工作安排。 牢固树立全心全意为人民服务的宗旨， 切实把党和人民的利益放在高于一切的位置上，对人民群众始终怀有敬畏之情和感恩之心， 着力维护人民群众的利益。广泛征求群众意见， 充分考虑群众需求， 坚持深入基层、 深入一线调查研究。

三是强化作风转变， 主动担当作为。 紧紧围绕市委市政府确定的总体思路和奋斗目 标， 更加扎实抓好分管领域各项民生工程， 全心全意履行好自己的职责。 积极适应社会形势和经济结构的不断变化， 提高总揽全局、 统筹兼顾的能力。 敢于冲破传统观念和惯性思想的束缚，不因循守旧、 不安于现状， 不断总结和完善已有经验， 提出新方案，拿出新举措， 开创新局面， 永远保持蓬勃生机和干事活力。 四是始终心存敬畏， 严守规矩纪律。 严格执行中央“八项规定” 和省市委相关文件， 自觉遵守党的纪律和政治规矩， 用《党章》 规范自己的一言一行。 学好《准则》《条例》， 严明政治纪律、 组织纪律和工作纪律， 牢固树立底线思维。 时刻加强自我规范和约束， 严把“人情关”， 不谋私利、 不搞特权， 真正做到自身正、 身边清。 时刻警示自己， 保持清醒头脑， 做一名让党和组织放心的干部。

第二篇

根据党史学习办公室关于召开民主生活会的要求， 会前， 我聚焦主题深入学习， 坚持学深悟透， 打牢开好这次民主生活会的思想基础。同时紧密结合工作实际， 深入开展谈心谈话， 广泛征求意见建议，紧紧围绕学习贯彻党的基本理论情况， 党史的学习情况， 党员对照标准， 工作方式方法等主题， 对照会议方案查找自身存在的差距和不足，结合典型事例进行了 深刻剖析， 明确了 今后努力方向和整改措施。 现将个人对照检查情况报告如下：

一、 存在的问题

（一） 学习贯彻党的基本理论方面对比班子的其他同志， 对比自己初心状态， 感觉吃苦精神弱化了 ， 工作责任心不强了 ， 完成任务标准降低了 ， 那种时不我待的劲头少了 。 具体来讲， 一是抓工作力度不够， 围绕上级要求做好乡 村振兴工作， 对其深远意义思考不深,相关文件理论学习研究时间少， 在抓工作推进落实上存在一手软一手硬的现象， 容易走过场， 认为文件批示了 ， 安排专人负责了 就是抓落实了 ， 缺乏后续督促落实的精神。 二是工作缺乏创新动力， 有时候认为自己能够取得今天的成绩十分不容易， 害怕在学习贯彻党的基本理论方面， 迈出步子过大,容易受到上级领导批评。 所以， 工作中某些具体工作如填报表格， 相关数据都要与外县同行进行交流， 做到与其步伐一致导致得心应手的工作抓得多一些， 落实得好一些， 见效慢的工作抓得少一些。 工作中有些新方法也只是停在想一想的层面， 缺乏实际行动。 三是主动担当作为意识弱。 如监测对象核查工作， 还一直处于审核阶段， 并没有上报。上面没有要求必须上报， 就保持现有状态，工作推进比较慢。

（二） 党史的学习方面一是党史学习流于形式。 虽然在党史集中学习时能够与其它党员沟通交流， 拓宽学习方法。 但是没有做到学习与工作两手都要硬， 重工作轻学习。 没有做到用理论武装头脑来解决思想问题。 例如一周只有一个小时的时间用来学习党史方面相关书籍《中国共产党简史》。 二是学习不够深入， 虽然本人严格按照党史学习要求开展各种常规性学习， 但是由于本人学习时间少， 只能记录一下学习笔记， 没有把相关内容进行深入扩展， 结合当前工作实际进行深入思考。 三是学习方式单一， 只是围绕书本展开相关理论学习 ，很少采取网上学习的方式。 如登陆学习强国观看相关内容教育片， 浏览微信公众号求是推送的相关文章。 四是学习带头作用不强， 虽然在中心组集中学习上， 多次要求大家重视学习。 但是由于本人忙于工作，轻视了 学习。 没有给全局其它工作人员在学习方面起到表率作用。

（三） 党员对照标准方面一是与群众联系不紧密， 为民服务意识淡薄。 由于本人需要统揽全局， 作为一把手平时需要参加的会议比较多， 加上日常其它综合性工作如起草汇报材料， 做好上级检查陪同工作。 每周工作日程安排比较满。 导致下乡 调研次数比较少， 与群众聊家常次数也少， 没有进行深入了 解其困难。 二是没有深入开展好批评和自我批评。 本人认为只要不是原则性问题， 就不用口 头批评， 只是合理性地提一些工作建议， 更好地完成上级布置的工作任务。

二、 产生问题的原因分析

之所以产生上面的各种问题， 纠其原因是人生观、 世界观、 价值观这个总开关没有拧好。 导致问题出现没有及时有效克服解决。

（一） 基本理论贯彻不深， 总是以工作忙作为借口 ， 以为阅读相关重要文件就是认真学习了 理论。 没有处理好工学矛盾。

（二） 工作缺乏创新， 问题根源在于思想上有些僵化， 习惯用经验来解决问题， 认为以往经验可以解决好问题。

（三） 担当作为意识弱， 个人党性修养偏弱， 在精神上缺钙比较严重。

（四） 学习效果弱的重要原因就是思想上轻视了 学习， 缺乏学习主观能动性。

（五） 党员标准方面产生问题的原因主要是没有平衡好相关的关系， 密切联系群众可以提高工作效率和改进工作方法。 面对批评和自我批评采取了 老好人做法。

三、 今后努力方向和改进措施

把诊问脉， 针对以上问题， 认真进行反思， 能过具体措施解决问题。

（一） 正确处理好学习与工作关系,从主观上加强对学习的重视程度， 学习会促进更好地开展工作。 从行动上要严格安排好学习时间。如利用好碎片时间， 每天必须保证一个小时的有效学习。 同时要注意学习方式和方法， 要系统地、 深入地学习， 与工作紧密结合好。

（二） 做好工作创新和担当作为。 一方面要培养自己的创新意识， 不再因循守旧。 要多向书本和同行学习， 研究新的工作方法。 另一方面， 作为一名共产党员， 要有拼搏在前， 不计较个人得失， 要有功成不必有我， 功在必在于我的思想觉悟。

（三） 多安排下乡 调研， 时间挤挤总是有的， 要加大下乡 调研的频率， 统筹安排好其它工作， 自己只主抓主要工作， 努力做到每周下乡 调研一次。

（四） 敢于批评和自我批评。 首先， 对自己高标准严要求， 在批评别人的时候， 反思自己是不是做到。 其次， 要注意批评的方式和方法， 要以谈话谈心的方式， 不在公共场合当众批评。

第三篇

按照县纪委机关、 县委组织部《关于召开党史学习教育专题组织生活会的通知》 部署安排， 会前， 我深入学习了 党章、 习近平总书记在党史学习教育动员大会上的重要讲话精神、 习近平新时代中国特色社会主义思想相关章节， 进一步提高思想认识、 把握标准要求， 打牢了 开好专题组织生活会的思想基础。 在此基础上， 严格按照“学党史、 悟思想、 办实事、 开新局” 的目 标要求， 对照“党的创新理论、对照党章党规党纪、 对照初心使命、 对照先辈先进” 四个方面， 结合自己的思想、 工作、 作风实际， 深入开展对照检查， 查摆剖析问题，制定整改措施。 现将对照检查情况汇报如下。

一、 存在的主要问题

（一） 对照党的创新理论方面。 近年来， 通过参加群众路线教育实践活动、 不忘初心牢记使命主题教育等， 个人在学懂弄通党的基本理论和创新理论方面能够做到真学真信真用， 但通过这次参加党史学习教育， 重温党的百年奋斗史， 对照新标准新要求， 仍存在以下问题。 一是学习不系统、 深入。 参加党的基本理论和创新理论集中学习局限于满足机关支部布置学的规定内容， 个人自学也是囫囵吞枣， 只停留在通读了 解的层面， 缺乏整体性、 系统性， 对党的基本理论和创新理论只是泛读， 没有精读细研， 在系统把握学、 扩展延伸学、 联系实际学上下功夫还不够， 在读原著、 学原文上仅仅局限于文字上的表面理解， 没有深入细致地去分析思考。二是内涵理解不深刻、 不精准。对习近平新时代中国特色社会主义思想的历史地位、 哲学意蕴等深刻内涵的理解还不够透彻， 把握得不够精准， 对其指导工作实践思考得不够全面， 研究得不够彻底， 还存在浅尝辄止的情况， 离“学懂”“弄通”“做实”的要求还存在一定的差距， 对为什么要增强“四个意识”、坚定“四个自信” 认识不到位， 存在“口 号化” 现象， 没有充分了 解其中的内涵和马克思主义哲理。 三是理论指导实践不紧密、 不熟练。党的基本理论和创新理论学习与工作实践的结合度和系统性不够， 学思践悟、 知行合一、 学用转化不够， 党的基本理论和创新理论学习成果还只停留在思想上， 未充分地实践于行动中， 在指导实践、 推动工作存在结合不紧密、 运用不熟练等问题， 融会贯通做的不够， 理论指导工作实践上还有待加强， 没有全面深刻理解和把握了 习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和实践要求， 真正做到用党的基本理论和创新理论武装头脑、 指导实践、 推动工作。

（二） 对照党章党规党纪方面。 入党 20 多年来， 我坚持时时处处以一个合格党员的标准严格要求自， 始终认真践行党章、 严守党规党纪、 履行党员义务， 在遵规守纪上不碰红线、 不破底线。 但通过参加党史学习教育， 重温入党誓词， 严格对照党章， 仍存在以下问题。一是党章党规意识不够强。 对照党章党规的要求， 牢固树立纪严于法、纪在法前的意识， 进一步明确了 红线、 边界、 底线， 但离真正领会掌握、 学深悟透、 落实到行动中的要求还有一定差距， 没有做到经常用党章党规检视自己， 以更高的标准、 更严的要求约束自己， 在自我净化、 自我完善、 自我革新、 自我提高上还有待进一步加强。 党内政治生活制度执行不规范， 对照党章党规要求， 在以身作则、 以上率下方面还有差距， 以严肃的党内政治生活加强党性锻炼不够， 满足于完成“规定动作”。 比如， 参加所在党支部组织生活会的积极性、 主动性不高， 存在以工作忙为由、 未能及时参加支部组织生活的情况， 批评与自我批评的武器运用不到位， 存在“好人主义” 思想， 在批评与自我批评上存在顾虑， 不能完全敞开心扉， 仍然有“多摘花、 少摘刺”、浅尝辄止、 点到为止的现象。 二是履行党员八项义务不主动。 发挥党员先锋模范作用方面不突出， 总觉得岁数大了 ， 争先意识、 创新意识、责任意识缺失， 工作应付， 标准降低， 只求过得去， 不求过得硬， 工作任务完成不彻底。 执行组织纪律不严格， 虽然能够坚持严格按照民主集中制、 请示报告制度、 组织生活制度等制度规定办事， 但在自我管理上出现松懈， 对自己要求不严， 工作劲头不足， 有安于现状的思想， 存在使命感、 紧迫感不强的问题。 三是廉洁自律意识不强。 对自身要求还不是很严， 总觉得“破纪” 离自己比较远， 没有严格按照好干部标准要求自己， 没有做到常怀敬畏之心， 工作中和生活上有时会放松对自己的要求， 没有从一点一滴做起， 没有从小事做起， 存在随大流的思想。 虽然能够对全县近期发生的党员干部违纪违法案件进行深刻反思， 吸取教训， 八小时以内能够严格要求自己， 但八小时以外要求相对放松， 言行举止没有做到一以贯之, 放松了 党性锻炼和自我修养， 自我教育、 自我约束、 自我监督和自我完善这根弦绷得不紧。

（三） 对照初心使命方面。 重温百年党史， 无数革命先辈不忘初心使命、 抛头颅洒热血， 为我们树立了 示范标杆。 反思自己， 在把尊崇之情化为自觉行动方面还存在差距和不足。 一是宗旨意识不强。平时过多忙于具体的事务性工作， 对基层了 解实情、 调查研究缺少主动自觉， 往往是有了 相关任务才下基层调研走访， 在过程中存在直奔主题或走马观花现象。 深入基层一线特别是党支部领办合作社一线倾听群众呼声、 了 解群众所思所想、 关心群众冷暖做得不够， 只限于大体了 解、 刨根问底少， 未能全方位掌握基层深层次问题， 没有真正听到基层群众的直接呼声。 二是工作魄力不足。 工作中有时因循守旧，墨守成规， 不善于调动分管领域的工作积极性和创造性， 冲劲不够、安于现状； 创新意识不强， 缺乏首创精神， 在解放思想、 更新观念、创新工作方法和手段方面做的还不到位， 没有创造性开展工作， 工作方法相对简单。 对于新问题、 新情况研究不深入、 不具体， 特别是在新情况下， 对于如何解放思想、 实事求是地做好工作等方面研究的不够。 存在当一天和尚撞一天钟、 不求有功， 但求无过的想法， 满足于工作上不出问题， 不出差错， 不出乱子， 大胆创新， 开拓进取的精神不足。 三是担当意识不强。 有“事不关己高高挂起” 的思想。 思想保守， 拘泥于现状， 工作积极性、 主动性淡化， 存在“应付式” 工作，如乡 村振兴工作， 是群众关心关注的热点， 虽然按照职责分工， 此项工作主要责任主体在镇村层级， 但自己也有及时对其进行督促和指导的责任， 但在工作主动履责意识不强， 监督检查不到位， 导致部分项目 推进速度缓慢， 影响了 工程进度。

（四） 对照先辈先进方面。 对照先进典型、 身边榜样， 检视自己在思想觉悟、 能力素质、 道德修养、 工作作风方面还存在很大的差距。 一是事业心和责任感有所减弱。 在工作中还存在实用主义倾向，对领导关注的工作能够身先士卒、 雷厉风行的贯彻到底、 抓出实效，但对于那些打基础利长远却见效较慢的新发展理念满足于按部就班，没有下大力气去钻研琢磨， 缺少功成不必在我的责任和担当。 比如，在贯彻新政策、 新要求时， 有求稳怕乱思想， 存在看看政策形势、 等等其他地方做法、 靠上级拍板拿主意的看、 等、 靠现象。 二是工作标准有所降低。 工作创新意识不够， 存在“不犯错” 的思想偏差， 对份内工作缺少钻研精神和创新意识， 认为自己已有的经验、 知识可以满足现在的工作需要; 有时候存在畏难情绪， 凡事多是亲力亲为少，工作冲劲不够， 安于现状， 局限于做好自己的“分内事”和分管工作，大局观念和整体观念不强， 认为做好本职工作就是履职尽责， 忽视了“分外” 工作， 存在“各扫门前雪” 的错误思想。 三是缺乏争先创优进取心。 与孔繁森、 焦裕禄、 杨善洲等先进典型相比还有很大差距，勇于改革探索、 锐意开拓进取的闯劲冲劲不足， 在任务重、 压力大时，首先考虑的是怎样尽快完成工作任务， 满足于达到上级要求， 对上级交办的部分工作任务， 会有“按期顺利完成就行” 的思想， 不能从时时处处争一流的标准上去把握， 缺乏“高标定位、 争雄夺魁” 的魄力和“精益求精、 追求卓越” 的态度， 缺乏创新突破的勇气， 在安排部署工作的时候也总是要求“往前赶、 别落后”， 缺少“扛红旗、 争第

一” 的精气神。

二、 产生问题的原因分析

一是对理论学习的重要性认识不足。 在日常工作中， 没有真正把党的创新理论学习放在更加重要的位置， 对新理论、 新思想、 新知识学习的重要性认识不够， 尤其是对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习紧迫感不强， 理论知识的学习经常被开会等事务性工作所中断。 对党的创新理论学习掌握不全面， 对业务知识的学习不够深入，工作中运用党的最新理论成果分析和解决实际问题的能力有欠缺， 干劲不足。

二是在工作创新上缺少方法。

 在工作上过于强调规矩与程序，没有从更高的标准、 更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题，缺乏探索做好新时期党建工作新思路、 新做法的主动性， 致使工作思路不宽， 办法不多。 面对新要求、 新任务、 新常态的能动性不足， 缺少创新的思路和办法， 存在“怕出丑、 怕下不来台” 等思想包袱， 研究新情况、 探索新途径、 解决新问题的勇气不足。 存在经验主义， 工作思路不宽， 凭经验考虑和处理问题多， 对于工作中的好经验、 好做法总结提炼不足。三是在理想信念上不够坚定。 平时侧重贯彻执行上级决策部署，放缓了 担当有为的进取精神， 渐渐忽视了 理想信念这个“总开关” 问题， 思想上不再像刚入党时那么积极热情， 经常性地自我约束、 自我警醒、 自我净化、 自我提高不够。 在繁忙的工作中不知不觉放松了 对自己的要求， 对自己的党员身份荣誉感、 自豪感、 责任感有所下降，经常开展党性剖析少， 缺乏自我审视， 忽视换位思考， 总是觉得自己这么多年就是这么走过来的， 经验比较丰富， 导致对世界观、 价值观和人生观改造从内心重视的不够， 造成对共产主义精神追求领悟不够、坚守不够。

四是在党性锻炼上不够过硬。 纪律意识、 规矩意识和党性原则还是不够坚定， 对一些不良现象没有自觉抵制， 有低标准、 随大流的现象， 与严以修身、 严以用权、 严以律己的要求有差距。 缺少严格的党内生活锻炼， 缺乏批评和自我批评的勇气， 没有经常清理自己思想、反思自己行为的意识。 有做“老好人” 的错误思想， 这些问题都反映了 在加强党性锻炼、 改造主观世界的自觉性不强。

三、 下一步努力方向和改进措施

（一） 加强政治理论学习， 坚决做到“两个维护”。 深入学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想， 跟进学习党的创新理论，坚持读原著、 学原文、 悟原理， 着力在学懂弄通做实上下功夫， 真正做到学深悟透、 入脑入心， 真学真懂、 真信真用。 加强党性修养锤炼，牢固树立“四个意识”， 坚定“四个自信”， 在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致， 不折不扣地把上级各项决策部署落地落实。

（二） 强化个人党性锤炼， 践行党的群众路线。 始终牢记自己是一名共产党员， 强化组织观念， 加强党性锻炼， 积极参与干部联户活动， 坚持一切从群众的利益出发， 急群众所急， 想群众所想， 切实做到情为民所系， 时刻把群众的安危冷暖挂在心上， 坚持每月 到所联系的村庄和群众家中开展调研、 走访、 服务， 多与群众谈心交心， 摸清群众需求。

（三） 发挥党员模范作用， 争当干事创业标兵。 坚持高标定位，牢固树立“身在兵位， 胸为帅谋” 的责任意识， 主动增强工作的前瞻性， 创新工作举措， 高标准做好分管的政工和办公室等工作。 坚持优秀才算合格， 每个环节都认真考虑周全、 落实落细， 确保各项工作“零差错、 零失误”。

（四） 严守各项纪律规矩， 持续改进工作作风。 坚持把纪律和规矩挺在前面， 时刻保持清醒头脑， 警钟长鸣、 慎独慎微， 严格执行领导干部廉洁从政相关规定， 带头落实中央八项规定及其实施细则精神， 大力弘扬尚俭戒奢、 勤俭节约的精神， 切实做到讲规矩、 守纪律，以自身实际行动树立清正廉洁的良好形象。

第四篇

这次党史学习教育， 是我们党初心使命的再深化、 红色基因的再传承， 也是每名党员干部净化思想、 锤炼党性的重要契机。 教育开展以来， 按照总体计划安排， 我认真研读原文原著、 参加集中学习、 党课辅导和主题实践活动， 确实感到思想上受震动、 工作中有促动。 同时， 按照这次专题组织生活会要求， 通过广泛征求意见建议、 谈心交流思想， 从五个方面进行检视分析， 反思差距、 剖析根源， 进一步明确了努力方向。 下面， 我从五个方面做个对照检查。

一、 存在的主要问题

（一） 对照讲政治不够内在主动方面。

 这些年， 我始终把筑牢听党指挥、 对党忠诚的思想政治根基作为第一位的政治任务， 坚持不懈地用创新理论武装头脑， 坚持听党、 信党、 跟党走的政治信念。 虽然在政治上立场是坚定的、 旗帜是鲜明的、 行动是自觉的， 但仍然存在一些差距和不足。 主要表现在： 一是理论武装的主动性还不够强。 学习还存在浅尝辄止、 不求甚解的问题， 有时满足于完成规定动作， 入脑入心不够； 有时局限于背记重点观点， 联系起来思考不够， 没有完全做到“学懂弄通做实”； 理论联系实际不紧密， 存在急用现学、 学用脱节的问题， 虽然通过学习也解决了 一些问题， 但内化转化、 学以致用不够， 没有很好地用于改造主观世界、 指导实际工作。 二是看齐跟随的自觉性还不够强。 回顾自己成长经历， 始终是紧紧跟着党的步伐走过来的， 凭心而论对党对组织的感情是深厚的， 不论在哪个岗位都把对党忠诚、 听党话跟党走放在第一位， 都是想尽办法把工作干好，否则就是对不起组织、 对不起领导、 对不起家人。 但对照习主席“唯一的、 彻底的、 无条件的、 不掺杂任何杂质和水分的绝对忠诚” 要求来衡量， 标准还是有差距的。 有时认为只要不出现政治性问题， 在原则性问题上站稳脚跟、 不做违规事就可以了 。 现在看， 这样的认识层次还是比较低的。 三是抬高站位的敏锐性还不够强。 对习主席系列重要讲话精神中蕴含的马克思主义立场、 观点和方法理解不深， 思考领悟还够不到位、 思维视野还不够宽阔， 在提升政治判断力政治领悟力政治执行力方面还有明显差距。 有时面对意识形态领域出现的一些不良言论、 灰色信息， 没有真正上升到讲政治的高度进行旗帜鲜明的批驳斗争； 面对当前军官政策制度改革热点， 虽然能够不听、 不信、 不传各种小道消息， 但有时也存在谈论议论的现象。

（二） 对照肃清流毒影响不彻底方面。 

这些年， 我能够坚决拥护党中央和习主席的英明决定， 认真贯彻上级关于肃清流毒的部署要求，从思想上、 政治上、 行动上全面开展清理清查， 主动划清是非界限，但对照彻底要求来反思还有一定的差距： 一是思想认识还不够高。 虽然能够认真学习上级指示要求， 步调一致地参加警示教育、 开展各项清理整治， 做到立场坚定、 态度鲜明， 但有时从政治上反思流毒危害不够， 从自身清理的力度不够大， 肃清有形东西多、 整治思想顽疾少，纠治表象问题多、 根治深层问题少， 整改具体问题多、 清理固疾顽症少。 二是深入反思还有差距。 总感到自己职位低、 离得远， 有时存在着一定程度的与己无关思想， 没有从清理思想顽疾、 纯净政治生态的角度去反思自身不足， 虽然对流毒的危害有着清醒的认识， 但没有理性地认识到， 彻底清除政治危害和遗毒并非易事， 特别是被毁坏的政治生态更需要持久作战方可逐步恢复， 对这场斗争的复杂性、 长期性和艰巨性估计不足， 有时清理存在就事论事、 浮于表面的倾向， 把思想摆进去、 职责摆进增、 工作摆进去， 进行全面的躬身自省还有待加强。 三是盯住根源还有差距。 对多年来深受流毒影响出现的一些不良思想、 观念和行为， 既要从自身改起， 还要旗帜鲜明进行斗争。 深入反思自己， 在这方面做得还不够， 缺少全面抓、 深入抓、 经常抓的韧劲， 有时紧时松的现象； 对于身边的一些倾向性问题， 有时存在好人思想， 不愿监督、 不敢真讲。

（三） 对照执行党的制度打折扣方面。

 这些年， 自己能够认真学习领会党章党规党纪、 认真执行条令条例规章制度， 始终在从严上下功夫。 但按照不折不扣、 不留死角的要求来衡量， 还有不少差距。 一是依规依法的思维还需进一步树牢。 主要是“学” 的不够， 偏重职责学的多、 盯住业务学的多， 对党规党纪等党的制度规定还缺少全面系统的学习掌握。 有时把法规制度当“工具书”， 需要时就拿来查一查，不用时就丢一边， 还没有把法治上升到信仰的高度、 内化为思想自觉和行为自觉。 二是依规依法的习惯还需进一步固化。 还存在抓落实凭习惯、 凭经验、 凭感觉， 有时开展工作、 处理问题， 总是习惯于从领导那里找答案、 寻依据、 等指示， 而不是首先与法规制度进行对表；有时工作部署“一把抓”、 制定计划“一言堂”， 总觉得自己经验丰富建议必须得被采纳， 缺少意见征集和研究探讨的具体环节， 导致工作随意性大， 盲目 性大。 三是依规依法的自觉还需进一步加强。 主要是在严明生活纪律上还不够自觉， 在抵制人情风干扰上还不彻底。 有迎来送往请吃吃请的现象， 遇到老同学、 老战友来单位， 工作允许的情况下也会聚一聚。 碰上亲朋好友婚丧嫁娶、 搬家、 升迁等， 也要跟着“随份子”。

（四） 对照干事创业劲头不足方面。 

主要存在三个方面差距： 一是精神状态有所弱化。 主要是存在中游心态， “松口 气” 思想有所体现， 拼的劲头有所减退， 近几年工作上缺少建树、 缺乏标准， 夙兴夜寐的精神减退， 怡然自得的心态滋生， 干工作八小时内外标准有别，业余时间研究工作和学习少， 对本职工作关心不够、 操心不够、 用心不够习惯于老套路老经验， 习惯于按惯例办事， 缺少叫得响的亮点，实际上是懒于思考解决矛盾问题， 没有盯住问题抓工作， 必然导致工作平平塌塌。 二是求实作风有所弱化。 工作指导上有时脱离实际， 调查研究不够细致， 对实际情况缺乏深入思考， 没有把上级要求与工作实际结合起来， 导致一些工作标准过高、 工作要求过满， 与实际情况不相符合， 工作效果打了 折扣。 于具体工作任务， 提要求多、 抓落实少， 有的工作存在虎头蛇尾的现象， 对自身做过的工作布置， 很多地方没有完全做到跟踪督导， 没有很好地把握各个工作节点和关键环节，导致有的工作不能有效落实。 三是担当作为有所弱化。 主要是对一些容易出成绩、 见效果、 看得见、 摸得着的事比较上心， 对于一些耗神费力、 短期难以见效的事积极性不高。 比如， 官兵心理疏导问题， 思想的重视讲的有声有色， 解决的招法学的五花八门， 但在具体落实时，却还是用老方法、 老套路。

（五） 对照讲团结落实不到行动方面。 

无论岗位怎样调整、 职务怎样变化， 我始终把讲党性、 讲团结当作履职尽职的基本要求。 但实事求是讲， 还有一些不够到位的地方： 一是加强党性修养还有不足。平时虽然注意严格要求自己， 但对照党章要求还有较大差距。 在世界观、 人生观、 价值观改造上， 有吃老本的问题， 总觉得自己入党多年，世界观、 人生观、 价值观已经定型， 这方面不会有大的问题， 在新形势、 新任务、 新挑战面前放松了 自我思想改造， 党员先锋意识淡化，个人主义有所抬头。 二是勇于开展批评还有不足。 能够充分认清落实组织制度、 严格党内生活的重要性， 也能够敢于开展自我批评， 勇于揭露自身存在的问题不足， 但相互批评开展得不够好， 有时顾及相互之间的情面， 怕影响团结、 怕得罪同志， 一些该指出的问题没有一针见血， 有的只是浮于表面、 含含糊糊， 缺乏辣味和火药味。 三是发挥表率作用还有不足。 有时口 头静态多、 行动落实少， 要求别人多、 要求自己少， 一些重点工作、 大项任务挑头攻坚不够主动， 存在推托躲避的倾向； 在日常要求上， 以身作则、 以上率下作用不够明显， 对守住本份不出格想得多， 对高标准、 严要求想得少， 没有发挥出党员的示范引领作用。

二、 下步的努力方向

（一） 强化武装、 提升政治素养。 把学习纳入日常工作计划。 加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平强军思想的学习理解， 坚决听党指挥、 坚定政治立场， 主动向书本学、 向班子成员学、向普通群众学， 不断提高思维层次， 打牢理论基础。 把学习与实践相结合， 边学习边实践， 把理论成果转化为实践能力， 使之更好的指导工作。

（二） 注重锤炼、 加强党性修养。 坚决用党性原则办事， 提高党性修养， 自觉反复学习党章、 党纪， 把党员义务和党员先进性要求烂熟于胸； 严格过好双重组织生活， 坚决不把行政身份带到党组织生活中来， 以普通党员的身份参加教育、 汇报思想、 接受批评； 带头积极践行先进性要求， 带头讲政治、 顾大局， 率先垂范真练实备、 倾心尽力履职尽责。

（三） 改进作风、 勇于真抓实干。 注重抓中心、 务主业， 自觉强化忧患意识、 危机意识、 使命意识， 扎实开展实战化练兵， 真正做到心思向打仗聚焦、 工作向打仗用力； 注重改作风、 抓落实， 始终保持老实、 踏实、 扎实的工作作风， 讲实话、 办实事、 求实效， 实实在在地干好本职工作。

（四） 严格自律、 树好党员形象。 严格遵照党章党规党纪， 坚持严字当头、 以德为先、 秉公用权； 时刻牢记军人职责， 严格遵守军队的各种制度规定， 严格遵守政治纪律、 政治规距， 廉洁自律， 倾听官兵心声， 带好队伍， 维护班子形象和团结。

三、 对班子的意见建议

（一） 在工作指导思想上还需进一步端正。 主要是在落实工作中还存在重任务轻基础、 重眼前轻长远、 重突击轻经常、 重硬件轻软件等问题； 以会议落实会议、 以文电落实文电、 空传空转的问题还有所表现， 需要在转变作风上进一步抓深抓细。

（二） 在抓建方法上还需进一步创新。 主要是“五多” 问题还没有得到很好地纠治， 开短会、 发短文、 讲短话还未得到真正落实； 指导方式方法还不科学， 以批代帮、 以会代帮， 对下有时缺乏信任， 存在大包大揽现象， 需要进一步加大工作统筹力度， 做好减压分流工作，注重传教方法技巧， 提升抓建能力素质。

（三） 在引领科学发展上还需进一步聚焦。 主要还存在建设基础还不扎实、 全面发展还不均衡的问题。 有时单位建设形势起伏较大，需要我们牢固树立全面抓、 抓全面的意识， 多思长远之计， 多谋打赢之策， 多办利兵之事， 切实把事关长远建设发展的事做好、 做细、 做实。